Saint-Gobain remporte le prix spécial « Les 20 ans de la FAS » lors du Grand Prix de l’Actionnariat Salarié 2013
Le 22 novembre 2013 Saint-Gobain remporte le prix spécial « Les 20 ans de la FAS » lors du Grand Prix de l’Actionnariat Salarié 2013 Saint-Gobain a reçu le prix spécial « Les 20 ans de la FAS (Fédération française des Associations des Actionnaires Salariés et Anciens Salariés)» lors du « Grand Prix de l’Actionnariat Salarié 2013 » qui a eu lieu aujourd’hui au salon « Actionaria » à Paris. La Fédération française des Associations des Actionnaires Salariés et Anciens Salariés (FAS), récompense tous les ans les sociétés du CAC 40, du SBF 250 et des sociétés non cotées qui ont les meilleures pratiques en matière d’actionnariat salarié. A l’occasion de son 20ème anniversaire, la FAS a décerné un prix spécial à Saint-Gobain pour distinguer la régularité de son plan d’actionnariat salarié, l’effort fourni et le poids de l’actionnariat salarié qui en résulte. Depuis 1988, le Groupe Saint-Gobain propose à ses salariés, tous les ans, une offre de souscription au Plan d’Epargne du Groupe (PEG) avec un abondement significatif et une décote sur le prix de l’action. Grâce à ces efforts réguliers, les salariés détiennent aujourd’hui environ 8 % du capital de Saint-Gobain et sont ainsi le 2ème actionnaire. Ce Plan d’Epargne Groupe est proposé dans 42 pays. En France, le taux de souscription est de l’ordre de 50 %. Le Conseil d’administration de la Compagnie de Saint-Gobain a décidé le 21 novembre dernier de lancer en 2014 un nouveau plan d’actionnariat salarié, le 27ème plan d’actionnariat salarié consécutif. « Nous sommes honorés et fiers de recevoir ce prix spécial qui récompense le dynamisme de notre politique d’actionnariat salarial », a commenté Jacques Pestre, Président du Conseil de surveillance du Fonds Commun de Placement du Plan d’Epargne du Groupe et Administrateur représentant les salariés actionnaires. « Nous sommes convaincus que l’actionnariat salarié, créateur de lien social et vecteur de communication sur la stratégie de notre entreprise, contribue à sa performance ». Saint-Gobain avait déjà remporté la médaille d’or lors du Grand Prix de l’Actionnariat Salarié en 2004 et en 2007 et la médaille d’argent en 2006. Par ailleurs, il avait été distingué « Lauréat d’honneur 2009 ». A propos de Saint-GobainSaint-Gobain, leader mondial de l’habitat, conçoit, produit et distribue des matériaux de construction en apportant des solutions innovantes aux défis de la croissance, des économies d’énergie et de protection de l’environnement. Avec un chiffre d’affaires de 43,2 milliards d’euros en 2012, Saint-Gobain est présent dans 64 pays avec près de 193 000 salariés. Pour plus d’informations sur Saint-Gobain, rendez-vous sur le site www.saint-gobain.com.
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